北京的王先生是在一家IT公司上班，原来认为自己的技术在公司是最好的，近些天，他开始烦恼了，因为公司进了一批新人，都是90后，他们在编程上的技术不仅比王先生原来掌握的制作周期短，错误率还低，看到比自己进公司时间短的同事得到老板的赏识，可能要成为自己的上级，王先生陷入了危机，他想通过学习来提升自己，但是很多IT培训都是脱产学习的，他又不能脱离岗位，所以他很苦恼，笔者相信有很多上班族也会有王先生一样的遭遇，那就是作为上班族的我们想要提升自己的核心竞争力，选择什么样的培训方式比较好呢，我们接下来一起探讨一下。

近几年，中国技术在迅速发展，理念也在不断的更新，原来在大学里学习的知识，等到毕业就变成了旧闻，不管是已经离开学校的上班族，还是刚毕业的大学生都要再次学习才能不被社会所抛弃，那么在工作压力那么大的今天，我们又不能像学生时代有大块的时间学习，怎么解决这个需求和时间的矛盾呢，在线教育就是一个十分方便学习和提升自己的有利途径。为什么在线教育可以利用“碎片化时间”进行，究其原因，笔者认为有三点最重要。

1 、互联网的迅速发展带动了在线教育的普及。据数据研究显示，到2018年上半年，互联网在中国的普及率，超过了50%，网络用户达到将近8亿人。随着5G时代的到来加上智能手机的普及，越来越多的人更加熟练地运用网络来帮助自己进步成长，在线教育越来越为人们所熟知和接受。

2 在线教育价格相对便宜，更容易被大众接受。其实线下教育已经火了很久，并且也有一个完整的市场体系，但因为投入过多的人力、物力，价格方面一直成为很多人的门槛。但是在线教育却在一定程度上避免了这个问题，因为不需要实际的教室，只需要有完整的教师体系，通过网络，在任何地方都可以进行教学，从很大程度上减少了成本，学费自然就会相对便宜。

3 学习随时随地、方便快捷。当今社会，随着科技水平的不断提高，智能手机几乎成为每个人的必备，在线学习不仅可以在电脑端完成，手机端也非常便于学习，并且可以移动，大大利用了人们的碎片时间，地点不再受到限制，这些优势都增强了在线学习的欢迎程度。上班族可以在上班的路上或是中午休息的间隙，随时随地的进行学习，大大的提高了学习效率，使得提升自己不再是一件很困难的事情。

综上所述，上班族要想提升自己，不妨参加在线教育，从上边的三点可以看出，在线教育可以很好的解决上班族没有大块时间又想提升自己的这一痛点。当然了，在线教育也需要很强的自主学习能力，不过对于有这方面需求的朋友而言，我相信，这一点根本不是问题啦。

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